10月20日，为期5天的“青岛国信集团2023年青年骨干培训班”在一片热烈的掌声中落下帷幕。本次培训以“强化党建引领、提升能力素质、培养创新思维，以思想破冰促行动突围”为主题，围绕青年骨干综合素质能力提升，对培训内容和形式作了系统性设计安排，为青年骨干成长成才打下良好的基础。

在开班仪式上，集团副总经理、国信学院常务副院长刘晓东受集团董事长委托为全体青年骨干员工带来“第一堂课”，从提高认识、聚焦目标等方面，希望学员深刻领会此次培训的重要意义。

本次培训，国信学院通过远程连线和实地参观等方式，带领大家深入到业务一线，亲身感受“工船精神”和“二隧作风”的核心内涵，将当下的思想感悟转化为未来的工作动力。

为使学员学会从党建工作中寻找战胜困难的精神力量，探寻解决问题的工作方法。本次培训专门新增了全国首个5G党建示范教育基地——海发集团5G高新视频党建教育基地的参观学习活动。大家纷纷表示能够认识到党建工作对中心工作的巨大推动作用。

针对本次培训班需求，外部引进精品课程《思维能力提升》课程主体从管理和创新思维能力提升两个方面，结合优秀企业的实践案例，从领导者需要具备的管理能力与思维角度出发，使各位学员在管理思维、管理方法、管理能力等几个方面进行提升。

国信学院内训师自主研发课程《战略思维提升》进一步提升各位学员的战略思维能力。同时，学院邀请上一届优秀学员进行主题分享。

为加强学员间的沟通，培训安排了“健球”拓展训练。学员表现活跃，展现了团结协作、积极进取的良好精神风貌。本次培训的最后一个环节，是今年培训班新增设的辩论赛环节。集团董事长专门强调辩论赛要聚焦在集团创新工作的发展上，突出“培养创新思维”的活动主题。12支辩论队以创新的“三方辩论”形式展开，现场辩论氛围激烈。

在培训班的结业式上，集团副总经理、国信学院常务副院长刘晓东，为培训中表现优异的12名优秀学员颁发了荣誉证书，并勉励全体学员以本次培训为新的起点，怀揣着建设基业长青“百年国信”的奋斗之心，在今后的工作中不断锤炼本领、提升能力，努力为集团实现高质量发展作出新的更大贡献。

撰稿：国信学院

编辑：王照宇

审核：祁文利